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En raison de la situation épidémique, l'aide exceptionnelle aux maisons d'assistantes maternelles impactées par la crise sanitaire est prolongée sur le premier semestre 2022.
Dans une foire aux questions datée du 13 décembre 2021, La Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) apporte de nouvelles précisions sur la mise en œuvre de la réforme des services aux familles pour les assistantes maternelles.
L’Urssaf et la plupart des organismes sociaux viennent d’annoncer les dates de versement de la « prime inflation ». Elle sera versée le 20 décembre aux assistantes maternelles employées par des particuliers.
Le texte adopté hier par les sénateurs entérine les principales dispositions initiales, mais apporte plusieurs modifications importantes pour les assistants familiaux.
Dans le cadre de la réforme des modes d’accueil, la CNAF vient de publier le nouveau référentiel national des RPE qui remplacent les Relais d’assistantes maternelles.
Critères d'agrément, lieu d'exercice, accueil en surnombre, déménagement de l’assistante maternelle : le texte précise et modifie les conditions d’exercice de la profession d'assistante maternelle en application de l’ordonnance du 19 mai 2021 relative aux services aux familles.
L’indemnité « inflation » de 100 € pourrait être versée dès le mois de décembre 2021 aux assistantes maternelles et familiales ayant perçu moins de 2000 € net par mois en moyenne sur les dix derniers mois.
La Caisse nationale des allocations familiales (CNAF) a récemment publié une circulaire prolongeant et encadrant les mesures financières en vigueur depuis mars 2020.
Si les syndicats comme la Fepem saluent l’extension de la convention collective qui donne de nouveaux droits aux assistantes maternelles, ils émettent toutefois quelques regrets.
L’arrêté portant extension de la convention collective de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile a été publié samedi au Journal officiel. Elle s'appliquera aux assistantes maternelles à compter du 1er janvier 2022.